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董事长助理
北京
全职
1-3年工作经验
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- 任职要求 ：
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- 1. 统招本科以上学历，适应能力和责任心强，具有良好的心态，认同企业文化及理念；
- 2. 有商业地产、文化旅游投资等行业经历者优先考虑 ；
- 3. 三年以上地产或文旅公司高层管理经历或董事长助理工作经验 ；
- 4. 崇尚细节管理，通晓财务 、企划等某一方面工作流程，具备优秀的专业能力和职业素质，熟练使用办公软件；
- 5. 具备较强的执行力、沟通协调能力与全局把控能力，出色的商业判断力和敏锐的商业触觉 ；
- 6. 具有丰富的人际交往经验，良好的团队协作精神，了解法律及财务方面的知识 ，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识；
- 7. 相貌端正 ，品格正直，亲和大方，语言表达能力强 。
- 岗位职责：
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- 1. 参与公司地产、文化旅游业务发展规划、业务经营计划的编制和公司重大决策的讨论；
- 2. 收集各种相关信息、数据 、情报，为董事长决策提供参考、建议；
- 3. 协调董事长及集团副总裁之间的工作关系；
- 4. 协助董事长开展各项工作，处理日常事务；
- 5. 在授权范围内协助董事长进行商务谈判，做好各项汇报、联络工作；
- 6. 协助董事长对投资、营运、资本运作、财经审核 、行政人事管理等工作做综合性的协调与组织工作 ，掌握主要经营活动情况；
- 7. 检查、督促董事长布置的工作任务的贯彻、落实、执行情况 ；
- 8. 负责董事长有关文件的起草 、修改 、审核，整理各类文书 、文件、报告、总结及其他材料 ，负责董事长文件的督办、处理与反馈；
- 9. 协助董事长做好工作日程安排；
- 10. 完成董事长授权与交办的其他工作任务。
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建筑设计师
北京
全职
3-5年工作经验
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- 任职要求：
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- 1. 建筑学或相关专业本科以上学历；
- 2. 5年左右建筑工程行业设计或规划工作经验；
- 3. 具有较强的大型工程项目方案设计能力；
- 4. 熟悉项目设计流程，对项目前期的设计有较强的掌控能力；
- 5. 能组织协调团队进行方案设计，统筹大局，具有良好的沟通及表达能力，责任心强 ，有敬业精神；
- 6. 具有项目场地设计（总图设计）、规划设计、建筑设计等方面的能力；
- 7. 熟知城市规划、建筑设计、构造学、给排水 、暖道、电气 、企业管理 、相关法律等知识；
- 8. 对相关专业（景观 、结构、设备）设计有较深的认识和一定的审核及协调能力，具备较丰富的现场施工配合经验；
- 9. 具有独到的创作理念及创新意识 ，有项目设计组织管理经验 ，能准确理解项目需求 ，并善于沟通协调，对建筑外立面和材料有较强的审核能力；
- 10. 熟练掌握办公自动化、CAD制图软件和相关软件操作 ；
- 11. 与业主有良好的沟通能力 ；
- 12. 敬业负责，责任心强，有良好的组织协调能力及团体合作精神 。
- 岗位职责：
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- 1. 施工图纸审核优化和设计开发协调；
- 2. 工程设计全过程管理和现场技术服务；
- 3. 工程设计质量及进度协调控制工作；
- 4. 按流程签署技术文件及变更洽商；
- 5. 工程技术业务文件管理。
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景观设计师
北京
全职
3-5年工作经验
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- 任职要求：
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- 1. 学历 ：统招本科及以上学历 ；
- 2. 专业：园林、环境艺术等相关专业 ；
- 3. 熟悉景观施工图制图规范及全部流程 ；熟悉从方案到施工、设计服务的全过程，并具有对主要环节的把控能力；
- 4. 有设计院及甲方相关职位经验 ，可以很好的协调建筑、小市政等相关专业的工作 。有大型住宅小区、大型公建项目的设计和管理经验；
- 5. 有较强的团队协作、组织协调能力 ，同时具备严谨的时间管理 、成本管理和客户导向意识 ；
- 6. 工作认真负责，热情工作，具备良好的地产职业化素养和气质。
- 岗位职责：
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- 1. 配合项目进行方案、扩初 、施工图阶段的景观专业设计管理工作 ；
- 2. 负责景观施工图的审查及管控 ；参与施工图纸的会审，提出合理化建议 ；
- 3. 协调并解决在设计深化工作中遇到的技术问题；
- 4. 负责景观落地效果的把控 ，跟踪现场处理现场的问题 ，做好设计变更管理工作；
- 5. 编制设计任务书、产品标准，参与公司各项目的景观设计单位招（议）标工作 ；
- 6. 审核 、优化景观设计成果，对各阶段景观设计图纸进度 、质量进行把控 ；
- 7. 为项目提供技术支持 。
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应聘联系
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